Uma nova proposta, que eleva para 8% (aumento real de 1,82%) o índice de reajuste salarial, foi apresentada pela Fenaban (Federação Nacional dos Bancos) ao comando nacional dos bancários, coordenado pela Contraf-CUT (Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro da CUT), na madrugada de hoje (11). A proposta, apresentada após o 22º dia de greve, será levada agora às assembleias para ser votada.
O comando de greve está orientando os sindicatos a promover assembleias até segunda-feira (14) e a aceitar a nova proposta, que inclui ainda reajuste de 8,5% do piso salarial (ganho real de 2,29%) e de 10% sobre o valor fixo da regra básica e sobre o teto da parcela individual da Participação nos Lucros e Resultados (PLR). A proposta também eleva de 2% para 2,2% o lucro líquido a ser distribuído linearmente na parcela adicional da PLR.
As negociações feitas ontem com a Fenaban durararam 16 horas. A compensação dos dias parados será feita de segunda a sexta-feira, até 15 de dezembro, com uma hora extra diária.
"A forte mobilização e a unidade da categoria foram fundamentais para romper a intransigência dos bancos e garantir avanços importantes, especialmente aumento real de salário e avanços nas condições de trabalho", diz Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT e coordenador do Comando Nacional.
Banco do Brasil, Caixa, e Banco do Nordeste
A página da Contraf-CUT informa que após a negociação com a Fenaban, o comando nacional "se reuniu separadamente com os negociadores do Banco do Brasil, da Caixa Econômica Federal e do Banco do Nordeste para receber as propostas das reivindicações específicas dos bancários dos três bancos públicos federais".
Segundo a Contraf-CUT, os bancos recuaram da proposição inicial de compensar todos os dias de greve em 180 dias. Ficou negociado que a compensação seria de no máximo uma hora extra diária, de segunda a sexta-feira, até 15 de dezembro.
Fonte: Folha Online
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